Je kent het vast wel: dat ongemakkelijke gevoel wanneer een idee dat je inbrengt in een teamoverleg direct wordt afgekapt. Of die subtiele blik van een collega die aangeeft dat jouw manier van denken “anders” is. Wat gebeurt er eigenlijk in het brein? Sociale afwijzing. Het kan zomaar je amygdala flink triggeren. Je leest het hier!
Toef toef!
De afgelopen weken reisde Start2Create weer het land door. Van de Flair en een scholenstichting op dezelfde dag, naar AD Sportwereld, Autoweek, Kom in de Kas en een training voor vrijwilligers in Oirschot.
Van een veiling op vrijwilligerstaken en een koffer in de klas, tot aan motivatiebudgetten en lachend de klas uit. Lees hier de beste ideeën uit de laatste maand!
Ontdek hier 4 grootste valkuilen van vergaderingen. En nee, dat is niet de slechte voorbereiding van aanwezigen. Leestijd: 4 minuten. Tijdsbesparing voor volgende vergaderingen: veel. En: positievere uitkomsten. Reken uit je winst.
In Amerika alleen al wordt er dagelijks aan 60 miljoen uur vergaderd. In Nederland tikken we vermoedelijk al de 10 miljoen uren per dag aan. 9 miljoen werkenden die elk gemiddeld meer dan 1 uur vergaderen. Reken maar uit de kosten. En ook: hoe ongelukkig je zelfs kan worden van te lang en inefficiënt vergaderen.
De locus coeruleus is letterlijk een blauw gepigmenteerde blob aan neuronen. Door het afvuren van noradrenaline bestuurt het je denkmodus en helpt het je brein aan creativiteit, focus en alertheid.
In dit artikel lees je hoe je je brein kan (leren) schakelen.
Het jaar 2024 is bijna ten einde. En dan is het vaak tijd voor jaaroverzichten, Top2000 of Spotify Wrapped. Ook voor ons.
Wij kregen van NOC*NSF de cijfers en feedback voor onze Welkom op de Club sessies. En we sloegen stijl achterover hoe goed het was! Hier een greep uit de resultaten! En het effect. Want daar gaat het om.
Elke dag horen we de verkeersinformatie op de radio over de snelwegen. En wat te denken van de wegen in en rondom de stad? Een file. Een verkeersopstopping. Een ergernis voor velen. Maar voor sommige bedrijven een kans. Sterker nog, het leverde Burger King de positie van marktleider op in Mexico-Stad op.
Hoe een file een voorbeeld van anders denken werd.
Sta je daar met je goede bedoelingen. En dan opent iemand zijn mond niet tijdens de meeting. Loopt een conflict op. Of is de energie zo laag dat mensen in slaap sukkelen. Awkward momenten en een rem op de groepsdynamiek kan je voorkomen! Ontdek hier do’s en don’ts.
We komen maandelijks tal van vraagstukken tegen in organisaties. Koploper dit jaar: hoe kunnen we effectiever vergaderen? Om je alvast op weg te helpen, hier vier tips voor anders en effectiever vergaderen! Verander de setting, leg de parels op Funda even opzij, verander de laatste 15 minuten en werk aan openheid. Check de tips hier!
Het creatieve brein van kinderen: dat loopt vaak wel! En we proberen dat als ouder, als leerkracht, als trainer vaak te stimuleren. En als dan puntje bij paaltje komt… slaan wij (volwassenen) die creativiteit murw met ons ‘Ja, maar…’ denken.
Al vanaf 8 jaar kan je kinderen mee laten denken in vraagstukken waar je als organisatie tegenaan loopt. Zelfs in strategie.