Incompany opleiding creatief denken met LEF

Met deze 4-daagse incompany opleiding heeft je organisatie de tools in handen voor vernieuwing en doorontwikkelen. En: het lef om te starten met de kleine en grote ideeën. Aan bod komen:

10+ brainstorm technieken en strategische tools, die altijd uitdagen uit de geijkte denkpaden te stappen;
Vragen (echt) scherp formuleren;
Faciliteren: jouw persoonlijke valkuilen;
Denk- en communicatiestijlen herkennen en benutten;
Gesprekstechnieken, i.c.m. kennis van het brein;
Groepsprocessen en samenwerking begeleiden, ook bij weerstand.

De groep was meteen een groep. De trainers brachten met de tools veel plezier. Je ontdekt de creativiteit van je brein - en je eigen valkuilen. Leerzaam, in een fijne omgeving.

Wat deze vierdaagse incompany training oplevert:

Naast het stimuleren van creativiteit, denken in ‘Ja, EN’ en een frisse blik op de vraagstukken van de organisatie, leer je hoe je denken in kansen kan blijven stimuleren.

De tools zijn een middel. Een weg om te komen tot actie, vernieuwing of verandering. Complexe vraagstukken luchtiger aanvliegen. Weerstand vroegtijdig signaleren en ombuigen. Meer verbinding in de organisatie en binnen het netwerk. En bovenal onmisbaar zijn als medewerker, doordat je met tal van denkstijlen kunt schakelen. Je weet creativiteit, leiderschap en lef door de organisatie – en verder – te verspreiden.

Wat deze incompany training anders maakt

Geen lange saaie zit of presentaties, je wordt niet bekogeld met theorie! En, wij vertellen niet hoe iets moet. Wat dan wel?

Je ervaart en doet vooral zelf – ook voor de groep;
Disney-methode: Geregeld werken in groepjes van 3 of 4. Meer creativiteit, meer aan het woord, meer uitkomsten;
Een greep uit onze 40+ tools op maat voor jouw organisatie;
Inzicht in elkaars denkstijlen en teambuilding.

We combineren het divergeren en convergeren met de kennis van het brein. Je weet wanneer je eigen brein kan vastlopen. Hoe een combinatie van denkstijlen helpend kan zijn in het proces. En hoe je met groepen, alsook 1-op-1, de breinen kan helpen schakelen naar de juiste stand.

Inzichten na de incompany training

Een training gaat verder dan alleen leuk nieuwe dingen bedenken met elkaar. Je werkt aan samenwerken en cultuur. Je werkt aan teamontwikkeling en openheid.

De top inzichten uit de groepen:

🧠 Oordeel uitstellen als je creatieve ideeën bij een ander wilt ophalen. En dat je dat oordeel onbewust al snel kan uitstralen.

🧠 Niet alles zelf invullen , maar de ander de ruimte geven en dit stimuleren met ‘Ja EN’, in plaats van het weg te vegen met ‘Ja, maar’;

🧠 Dat anderen laten schieten op plannen eigenlijk helemaal niet eng is;

🧠 Hoe je interactie kan begeleiden en iedereen ongedwongen aan het woord kunt krijgen.

🧠 Snel zien wanneer een vraag scherper kan, of wanneer het niet de echte vraag is.

🧠 Weerstand voorkomen, door het echt uit de groep te laten komen van het eerste moment.

🧠 Hoe een werkvorm valt of staat met hoe je het zelf begeleidt. En, met 3x oefenen heb je het al behoorlijk in de vingers.

🧠 Scripts en draaiboeken loslaten! Meebewegen met de groep. Al na twee dagen heb je een flinke basis om uit te kiezen. Met dag 3 en dag 4 heb je het lef om nog meer los te laten, en zo juist meer te bereiken.

Meer informatie

Heb je vragen of wil je weten of deze training voor jou en je collega’s interessant is? Vul het formulier hieronder in of neem contact op met Kyra (kyra@start2create.nl)

Je leert kansen zien waar anderen vastlopen!

Kyra van Leeuwen

Speelde als golfster op de Europese Tour. Studeerde af in organisatiesociologie. Maakte al vroeg kennis met ondernemen en het trainersvak.

Etienne Verhoeff

Sportjournalist van huis uit, met een bak aan ervaring als presentator op radio en televisie. Etienne is een echte ondernemer.